Comunicação com presença
Escuta ativa, leitura de diferentes perfis, clareza na comunicação e mais consciência na forma de construir relações.
Uma mentoria para desenvolver a forma como você se comunica, lidera e se relaciona — com as pessoas, com a natureza e com o território onde atua.

Conduzir pessoas, equipes ou experiências na natureza pede mais do que conhecimento técnico. Pede escuta, clareza, empatia e decisões responsáveis.
Na mentoria de Fátima Vieira, o desenvolvimento comportamental encontra a educação ambiental e a liderança. É um espaço para ampliar a consciência sobre como suas escolhas, sua comunicação e sua presença influenciam as pessoas e os ambientes ao redor.
Uma trilha pode ser um percurso físico — e também um lugar de aprendizagem, convivência, memória e transformação.
“Conhecer a natureza transforma o olhar. Cuidar dela transforma o futuro.”
Temas que se encontram para apoiar pessoas e lideranças em jornadas de transformação consciente.
Escuta ativa, leitura de diferentes perfis, clareza na comunicação e mais consciência na forma de construir relações.
Inteligência relacional, tomada de decisão, gestão de conflitos e liderança que considera as pessoas e o contexto.
Educação ambiental, pertencimento e compromisso com a conservação dos territórios e das comunidades locais.

A trajetória de Fátima integra comportamento humano, educação, gestão pública e experiências em ambientes naturais. A mentoria aproxima esses saberes de desafios concretos de comunicação, liderança e atuação socioambiental.
Com vivência em caminhos internacionais e pesquisa independente sobre o Caminho de Peabiru, Fátima trabalha para valorizar a memória, a biodiversidade e os saberes das comunidades.
“O ambiente não é cenário: é vida, história, patrimônio e responsabilidade compartilhada.”



Maria de Fátima Vieira é gestora pública, mentora comportamental, educadora e exploradora de caminhos ancestrais. Sua trajetória reúne mais de 36 anos de estudos sobre comportamento humano em 38 países e 23 anos de experiência na liderança de negócios e na tomada de decisões.
É mestre em Psicanálise, Educação e Sociedade, graduada em Gestão Pública e possui especializações em Psicologia Organizacional, Recursos Humanos, Docência do Ensino Superior e Gestão Ambiental e Desenvolvimento Sustentável pela FGV.
Na docência universitária, ministrou 11 disciplinas e foi reconhecida por oito anos consecutivos como a melhor professora de Recursos Humanos, com avaliação 9,97 entre mais de 5 mil alunos.